C 心理揭秘 列表

這是你必須承認(rèn)的事實(shí)：有計(jì)劃的人永遠(yuǎn)比不上懂得如何順勢(shì)而為的人。在正確的時(shí)機(jī)，做該的事，具備正確的態(tài)度，才是成功的不二法門(mén)?？障胫牡囊?guī)劃，只有等著被淘汰。你必須有智慧的行動(dòng)：掌握生涯發(fā)展的3大時(shí)機(jī)，培養(yǎng)建立專(zhuān)業(yè)生涯應(yīng)有的4種關(guān)鍵態(tài)度，打造屬于自己的不敗生涯。 不論你是初入社會(huì)的職場(chǎng)菜鳥(niǎo)，或是為工作所困的苦悶上班族，請(qǐng)立即拋開(kāi)所有過(guò)去對(duì)于工...
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往自己心里感到踏實(shí)的地方走就是不會(huì)錯(cuò)。盡量不去對(duì)一些或有或無(wú)的事動(dòng)心，靜下心聽(tīng)自己的聲音。 生命的意義，在于傾聽(tīng)自己心靈的聲音，做最精彩的自己。 學(xué)著看淡一些事情，才是對(duì)自己最好的保護(hù)。 一份愛(ài)情只有有了一顆溫婉的心，那才會(huì)有面對(duì)山高水遠(yuǎn)和悲歡離合的勇氣。 未眠的夜晚、總愛(ài)幻想那些不會(huì)走路的日子、沒(méi)有悲哀、真正的沒(méi)有悲哀?？墒茄?..
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人與人第一次交往中給人留下的印象，在對(duì)方的頭腦中形成并占據(jù)著主導(dǎo)地位，這種效應(yīng)即為第一印象效應(yīng)。心理學(xué)家認(rèn)為，由于第一印象主要是性別、年齡、衣著、姿勢(shì)、面部表情等“外部特征”。一般情況下，一個(gè)人的體態(tài)、姿勢(shì)、談吐、衣著打扮等都在一定程度上反映出這個(gè)人的內(nèi)在素養(yǎng)和其他個(gè)性特征，不管暴發(fā)戶怎么刻意修飾自己，舉手投足之間都不可能有世家子弟的優(yōu)雅，總會(huì)在...
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截至9月30日，各省區(qū)市共計(jì)查處違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問(wèn)題14839起，其中公車(chē)違規(guī)最為集中，占比達(dá)32.69%；16699名干部被處理，其中3721人被處以黨紀(jì)政紀(jì)處分。鄉(xiāng)科級(jí)干部違規(guī)最多，在16699名被處理干部中，鄉(xiāng)科級(jí)占96.29%；在3721名被處以黨紀(jì)政紀(jì)處分干部中，鄉(xiāng)科級(jí)占95%。至12月4日，中央出臺(tái)八項(xiàng)規(guī)定將滿一年。昨日，中紀(jì)委監(jiān)察部官網(wǎng)發(fā)布了“各省區(qū)市查處違反中央八項(xiàng)規(guī)定...
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最近辦公室有一場(chǎng)演講，由同事介紹日本人力銀行網(wǎng)站，大家看完的共同心得是，在求職上，兩個(gè)國(guó)家的民情與行為的差異很大，以致網(wǎng)站的設(shè)計(jì)明顯不同。 在中國(guó)，我們?nèi)肆︺y行業(yè)者想盡辦法鼓勵(lì)求職者貼上照片，苦口婆心的告訴大家，95%的企業(yè)會(huì)看簡(jiǎn)歷照片。甚至企業(yè)不斷要求人力銀行提供一個(gè)篩選功能：可以一收到簡(jiǎn)歷時(shí)，就先過(guò)濾掉未貼照片的求職者。所以可怕的是，未貼照...
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昨天與幾位美女講師探討發(fā)型的問(wèn)題，才突然意識(shí)到原來(lái)這個(gè)看似簡(jiǎn)單的問(wèn)題，對(duì)于很多人來(lái)說(shuō)還存在許多困惑……，細(xì)心思考，每個(gè)人都是術(shù)業(yè)有專(zhuān)攻，怎會(huì)把各領(lǐng)域每個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)都做到充分的了解呢！考慮到當(dāng)代社會(huì)，形象對(duì)個(gè)人職業(yè)發(fā)展的重要意義。 如果把我們的“臉部”比作一幅名畫(huà)，那發(fā)型可以說(shuō)就是它的外觀裝裱，暫拋開(kāi)畫(huà)品本身的內(nèi)涵而言，視覺(jué)感官中外觀的裝裱精致與...
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